FESI 2020. BENE VALORIZZAZIONE CAPOPATTUGLIA. IL SILF CHIEDE DI ESSERE CONSULTATO

FESI 2020 riportiamo il testo della nota che abbiamo inviato al Comando Generale (Clicca e preleva la nota SILF 10 2021 in formato pdf)

Apprendiamo da una nota diffusa da altra O.S. del personale della Guardia di Finanza (SI.NA.FI)[1] che sarebbero iniziate procedure di concertazione per la definizione del decreto di distribuzione del FESI 2020.

Sulla base di quanto indicato ella citata nota: le risorse a disposizione per il FESI 2020 ammontano a circa 98,3 milioni di euro, circa 4,8 milioni in più rispetto alle risorse previste per il FESI 2019; è prevista la valorizzazione della figura del “capopattuglia”; si sta discutendo dell’introduzione di due ulteriori fasce per la c.d. produttività collettiva (presenza) e si sta pensando di considerare come “presenza” talune tipologie di assenza (in particolare legate alla maternità).

Prendiamo atto con soddisfazione che il Comando Generale avrebbe quindi condiviso la nostra proposta di premiare la figura del “capopattuglia”.

Ciò premesso, non avendo questa O.S. ricevuto alcun invito formale e/o informale in ordine alla procedura di concertazione in oggetto, chiediamo:

  • per quale motivo e a che titolo l’O.S. “SI.NA.FI.” è stata informata o chiamata a partecipare;
  • di consultare questa Organizzazione Sindacale in ordine ai criteri di ripartizione del FESI per l’anno 2020, così come previsto dalla sentenza della Corte costituzionale n. 120/2018.

In caso di ennesimo mancato coinvolgimento, ci vedremo costretti ad adire le vie legali.

In attesa di un cortese cenno di riscontro, si porgono i più cordiali saluti.

[1] pubblicata sul sito sinafi.org e sul sito Infodifesa.it

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